Développer son leadership en cinq étapes

Ce cours, inspiré par l’étude des capacités de leadership extraordinaires de Steve Jobs s’appuie sur vingt-cinq ans de collaboration au sein et avec Apple. Il repose aussi sur l’approche intégrale, peu connue en France, mais qui inspire très largement les dirigeants de la Silicon Valley. Cette approche issue de la théorie intégrale de Ken Wilber, utilise des perspectives multiples, potentiellement contradictoires pour rendre compte de la réalité. Elle fournit un cadre très efficace pour penser le leadership individuel et collectif au sein d’une entreprise en définissant les cinq niveaux de leadership : expert, performant, catalyseur, co-créateur, synergiste.
Quelques marches à franchir, dont certaines sont un peu hautes sans l’escabeau de secours de ce cours.