- Presentación Curso inteligencia Emocional en el Trabajo desde Cero
- Bienvenida al estudiante
Lo que aprenderás
- Obtener un conocimiento panorámico de la Inteligencia Emocional y como esta se aplica al trabajo
- Desarrollar una adecuada Inteligencia Emocional en el Trabajo.
- Dotar de un conocimiento a fondo de las emociones y tener mayor certidumbre en cuanto a tus sentimientos.
Descripción
Este curso trata acerca de lo que es la Inteligencia Emocional y cómo desarrollarla. Estudia conceptos de la psicología tales como: Inteligencia, Emociones, ¿Qué es la Inteligencia Emocional? historia, desarrollo, habilidades, campos en que se pueden aplicar, su aplicación en el trabajo y cualquier empresa. Utiliza vídeos explicativos, lecturas de estudio y ejercicios. Es de vital importancia para aquellos que deseen beneficiarse de la Inteligencia Emocional mientras desarrollan su trabajo.
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Contenido del curso
PARTE I INTELIGENCIA EMOCIONAL
- Dos Investigaciones
- ¿Qué es la Inteligencia Emocional?
- 7 Ventajas de la Inteligencia Emocional en el Trabajo
- Historia Inteligencia Emocional
- Comparación Mente Racional y Mente Emocional
- Premisas Básicas de la Inteligencia Emocional
- Principios de la Inteligencia Emocional
- Esferas en que es aplicable la Inteligencia Emocional
- Habilidades practicas de la Inteligencia Emocional
- Autoconciencia
- Control Emocional
- Automotivarse y Motivar
- Empatía
- Habilidades Sociales.
Inteligencia
- Definición Inteligencia
- Tipos de Inteligencias.
- Comparación entre el Coeficiente Intelectual e Inteligencia Emocional.
Las Emociones
- Concepto Emoción
- Características de las Emociones.
- Emociones Básicas.
- Modelo Tridimensional de Emociones básicas de Plutchik.
- Mente Emocional
- Entendiendo tus emociones I
- Entendiendo tus Emociones II
- La Ira. Manejo y control.
PARTE II: LA INTELIGENCIA EMOCIONAL EN EL TRABAJO.
- Inteligencia Emocional en el Trabajo, Empresa u Organización.
- La mano del Poder Humano.
- ¿En verdad es importante la Motivación en el Trabajo?
- Prácticas de la Inteligencia Emocional en la Empresa
- Interés y Resultados.
- El poder del agradecimieto.
- La Lealtad.
- Gerentes y Sentimientos en la Organización.
- Conocimiento del personal.
- Papeles claros.
- ¿Ordenar o pedir?
- Retroalimentación del Personal.
- ¿Se deben celebrar los éxitos?
- Las cuatro patas mesa para cambio Organizacional con Inteligencia Emocional.
- Inteligencia Emocional y relaciones Laborales.
- Establecer un programa de I.E. en la Organización
- Características de Líderes que fracasan y de aquellos que triunfan en las E.
- Inteligencia Emocional y LIderazgo.
- Resúmen General del Curso.
- Despedida