Obiettivi del corso:
sviluppare la capacità di analizzare con spirito critico le proprie esperienze professionali e risorse personali e di renderle esplicite all'interlocutore e migliorare la capacità di valorizzare le proprie risorse promuovendole al meglio.
Nello specifico ti illustrerò:
1) le fasi del colloquio di lavoro
2) le domande più frequenti che ti possono essere rivolte in un colloquio di lavoro e quali sono gli argomenti su cui ti devi preparare per affrontarle al meglio
3) alcuni aspetti dei colloqui di gruppo
4) alcune cenni ai test che solitamente vengono utilizzati nei colloqui di lavoro
Libero professionista dal 2004 con le seguenti competenze: Sviluppo Personale, Gestione dei Conflitti e Problem Solving, Sviluppo della Leadership e Team Building, Comunicazione Interpersonale, Counselling e Coaching in ambito organizzativo, Public Speaking, Empowerment Organizzativo e Valutazione e gestione stress lavoro correlato.
Titoli accademici:
Laurea in Scienze dell'Educazione (indirizzo "Processi Formativi") (4 anni);
Master in "Gestalt Counselling" (4 anni);
Master in "Amministrazione e Gestione dell'impresa sociale (1 anno);
Laurea in Psicologia del lavoro e delle Organizzazioni (5 anni)
Iscritto all'Albo degli Psicologi del Friuli Venezia Giulia
