- ORGANOGRAMA FUNCIONOGRAMA DESENHO DE CARGOS
- GESTÃO DA REMUNERAÇÃO
- RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
- AMBIENTAÇÃO
- GESTÃO DO DESEMPENHO
- PLANO DE CAPACITAÇÃO
- DESLIGAMENTO DE COLABORADORES
- AUTOLIDERANÇA
- FORMAÇÃO DE EQUIPES
- LÍDER COACH
Prezado empresário, o curso Gestão de Pessoas, voltado para as micro e pequenas empresas, pretende arrumar a sua casa empresarial. Nele você aprenderá como ter as pessoas certas no lugar certo. Saberá treinar seus colaboradores para que os mesmos rendam de forma exemplar. Seja também um excelente líder, motivador, competente, entendendo como dar ordens de forma respeitosa, adequada e objetiva. Aprenda a fazer de seu corpo de colaboradores um verdadeiro time de alta performance.
Administrador e pós-graduado em Administração de Recursos Humanos e Gestão Estratégica de Negócios pela Fundação Getúlio Vargas (FGV). Grande experiência em consultoria de gestão de pessoas atuando há mais de dez anos na área de desenvolvimento e implantação de processos internos de gerenciamento de Recursos Humanos e capacitação de lideranças. Experiência de mais de 25 anos em gestão de pessoas em empresas, atuando como técnico e gerente dos setores de planejamento de RH, cargos e salários, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento. É consultor credenciado do Sebrae-MG na área de Gestão de Pessoas. Autor de várias metodologias de soluções educacionais em gestão de pessoas e desenvolvimento de liderança, hoje aplicadas pelo Sebrae-MG e Sebrae Nacional. Diretor executivo da RH Pequenas Empresas.