Introdução
  • Apresentação da Gisela Schulzinger
  • O surgimento de um novo modelo econômico
  • Convite para um exercício prático
  • Exercício prático
  • Resultado do exercício prático
  • O estigma da falta de criatividade
  • O medo de errar
  • O conceito de T-shaped person
  • A interdisciplinariedade de conhecimentos
  • O conceito de Mind Map
  • Novos ambientes de trabalho
  • Novas formas de trabalho e criação
  • Novas experiências de trabalho
  • Modelos de organização - Parte 1
  • Modelos de organização - Parte 2
  • Relações pessoais
  • Novos comportamentos das marcas
  • Conclusão
  • Projeto