Açıklama
					Kaizen, Japoncadaki 'kai' (değişim) ve 'zen' (daha iyi) anlamına gelen kelimelerin birleşimi ile oluşan, sürekli iyileştirme anlamına gelir.Öncelikli amacı üretimdeki süreci küçük ama etkili değişikler ile daha iyi hale getirmektir. Sonuçların daha iyi olabilmesi, süreçlerin iyileştirilmesine bağlı olduğu için kaizen, üretimde sürece öncelik tanıyan bir yöntemdir.
- Müşteri yönelimi
 - Toplam kalite kontrolü
 - Kalite çemberleri
 - Öneri sistemi
 - Otomasyon
 - İş yerinde disiplin
 - Toplam verimli bakım
 - Kalite iyileştirmesi
 - Tam anında üretim
 - Sıfır hata
 - Küçük grup faaliyetleri
 - İşçi yönetim işbirliği
 - Verimlilik iyileştirme
 - Yeni ürün geliştirilmes
 
 
					
					
					
				 
				
				
				
					
						
Öğrencilerin kaydolduğu diğer kurslar
					
											
						
												
						
										
				  
				
				
				
				
				
				
					
					
						
Eğitmenler hakkında
					
					
						
						
							4.35 Calificación
 
							139350 Estudiantes
 
							58 Cursos
 
						
					 
					
						Haluk Tatar
						Kendinize Değer Katın
						E-Ders kavramını hem online video hem DVD tabanlı eğitimler ile destekleyen, yenilikçi bakış açımızla VideoEğitim ailesi olarak 2009 yılından itibaren E-Eğitim alanında LMS ve video ders içerikleri üretiyoruz.
MS Office, Adobe Görsel ve Video düzenleme yazılımları, kişisel gelişim, CAD ve Mühendislik-Mimarlık yazılımları eğitimlerinin yanı sıra tüm yabancı diller için eğitim setleri hazırlamaktayız. Ayrıca 36 üniversitenin online eğitimleri için hem öğrencilerin derslere katılım sağlayabileceği dijital ortam, hem de video ders içeriği sunuyoruz!
  
Udemy platformunda ise deneyimli ve uzman kadromuzla birlikte hazırladığımız dop dolu içeriklere sahip 50+ eğitim setini sizlerle buluşturuyoruz! Büyüyen ekibimizle her ay yeni alanlardan kaliteli içerikler sunmayı hedefliyoruz. YÖK ve TÜBİTAK yönetmeliklerine uygun olarak hazırlanan eğitimlerimiz, konuları hiç bilmeyen kişiler temel alınarak sıfırdan hazırlanmıştır. 
  
Derslerde görüşmek üzere
 
					 
					
					
						
Öğrenci geri bildirimi
					
					
					
						
Yorumlar